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　　为了做好新学期开校各项准备工作，确保学生有序顺利安全开学。8月30日，绵阳市盐亭富驿小学全体教职工召开了“抓落实、做表率”行动动员会即2019年开校工作会议。

　　会上，校长蒲春雄代表学校向大家介绍新晋校领导和新老师，对他们的到来表示热烈的欢迎，同时对选调到其他岗位的老师表示祝贺，希望他们都能在新岗位创造出新的辉煌，希望全体老师能坚守初心、唤醒激情、散发魅力。

　　随后教导处副校长李虎带领各位老师回顾了上一学期以来的教学工作，高度赞扬了各个年级在期末检测中取得的骄人成绩，表示全体教师在工作上都能做到勤勤恳恳，教书育人，用心进取。其中也梳理了各个年级各个学科待改进的问题，提出了新学期各年级的新目标，并对新学期教学工作作了安排和部署。

　　副校长李永红强调全校上下要把安全工作放在第一位，班主任每天要及时认真进行三检记录，对学生的行为习惯养成教育要周周督促，日日抓好，通过管理激励学生学习的动力，从而推动学风校风和谐校园的建设。

　　后勤处副校长何强在会上详细安排了开学的后勤保障工作，从食堂管理、公寓管理、基建等几个方面以“抓落实、作表率”为主题展开部署，确保每位学生一开学就能吃好饭，读好书。

　　副校长陈永生向教师们传达了“终身学习”的理念，从师培、继教、通联三个方面要求老师在日常的教育教学工作中不断提升自己的业务技能和理论水平，由“传道、受业、解惑”者变为“学习型、研究型、专家型”教师。

　　工会主席何年松以及胥健鸿、袁清桃、王坤三位主任分别就分管的工作进行了布置和安排，从工会工作、科研工作、少先队工作、艺体工作等多方面明确了工作思路，确保初期各项工作的有序开展。

　　最后校长蒲春雄向全体教师传达了“抓落实、做表率”行动精神，就学校本学年目标和工作纪律、要求；课堂革命、公房清退等工作作了强调。希望全体教师满怀信心，在教学上要“静待花开”，既不能“守株待兔”也不能“揠苗助长”，在新的一学期共同努力打造一所高质量、高品位的农村小学。

　　为进一步强化班主任常规管理，助力新班主任尽快熟悉岗位，提高德育工作实效，9月1日，富驿小学德育处午召开了班主任专项会议。

　　会上，副校长李永红首先对班主任工作作出了新要求，开校工作事情多而杂，要求班主任要做好细致规划，考虑要周全，安排要具体，督查实施要落实。新的学期一定要抓好班风学风的形成，明确班级教育教学目标，本周班主任的重心工作就是做好学生开校的收心工作和学生的习惯养成教育，学生只有在思想上认识到位，才会在行动上加以落实。思想的转变必须有一个过程，就要求班主任要多讲，多督促，抓好落实。另外就开学的常规工作及工作要点与班主任进行详细解说。

　　副校长何强对学校后勤工作部署提出了具体要求，并指出当前各班存在的问题。从班级建设、宿舍建设、食堂工作等方面做出详细部署，要求各班班主任树立安全首则意识，风险意识。

　　鞍马犹未歇，战鼓又催征。富驿小学在社会各界的关心支持下，立足现实、砥砺前行。新的一学期，富驿小学的教师们必不忘初心、以身立教争创更美好的未来。（陈艳 陶江）